「ブラック企業認定」を“予防”せよ――2026年、人事と面接官に求められる7つの視点
こんにちは。 ナレッジルーム採用ラボ（旧：採用WEBマーケ）コンサルタントです。 2019年に「ブラック企業認定を回避しよう！」というコラムを書いてから、7年が経ちました。 あの頃は「ブラック企業」という言葉が、SNSや…
スカウトメールの書き方｜返信率を高める方法！
はじめに 2019年当時と比較し、2026年現在の採用市場はさらに「売り手市場」が加速しています。特にIT・エンジニア・デジタル人材・クリエイティブ職では、優秀な人材への企業間の争奪戦が激化。加えて、リモートワークの完全…
若手中途採用の成功法則：採用サイト（オウンドメディア）とSNS活用の最前線
こんにちは！ ナレッジルーム採用WEBマーケ コンサルタントです！ 今回は、「若手の中途採用におけるオウンドメディアとSNSの徹底活用」について、2019年当時のコラムをベースに、7年経った現代（2026年）の視点からア…
採用サイトのコラム・ブログ書き方、これで決まり！「読まれる採用メディア」運営の教科書
こんにちは！ナレッジルーム採用WEBマーケ コンサルタントです！ 今回は、「採用サイトのコラム・ブログ運営、成功のカギ」 についてお話しさせていただきます！ 本コラムは、もともと2019年に執筆したものを、約7年が経過し…
【2026年最新版】採用難でも人材確保！徹底すべき３つのステップ
こんにちは！ ナレッジルーム採用WEBマーケ コンサルタントです！ 今回は、「人材確保のために徹底すべき3つのステップ」について、2026年現在の最新トレンドを踏まえてお話しさせていただきます。 採用市場はここ数年でさら…
求職者が求めるのはリアルな企業情報！どうやって届ける？
こんにちは！ ナレッジルーム採用WEBマーケ コンサルタントです！ 採用市場の人材不足が叫ばれて久しく、多くの企業が応募獲得に苦戦しています。そんな中、「求人広告を出せば人が集まる」という時代は、もう終わりを迎えているの…
面接で優秀な人材を見抜くための３つの準備と7つのポイント
こんにちは！ ナレッジルーム採用WEBマーケ コンサルタントです！2019年のコラムを今の採用難に合わせ、成長も考えた採用コラムに更新しました。 優秀な人材を採用する鍵は、単なるスキルや経歴以上のものを見極めることにある…
採用チームの役割分担：面接官の役割認識の重要性
「採用チームの役割分担」と聞いて、どんなイメージが浮かびますか？「面接を担当する人たち」という認識は、実は氷山の一角に過ぎません。 採用チームは、企業の未来を担う人材を描き、探し、惹きつけ、見極め、迎え入れるまでの一連の…
採用成功への確かな道筋：最新動向を押さえた実践的アプローチ
このコラムは2018年8月に作成されましたが、採用をめぐる環境は大きく様変わりしています。 今や、獲得したい人材の争奪戦は熾烈を極めていると言えるでしょう。 確実に成果を出すためには、 改めて体系的なプロセスを確認し、最…
採用手法で勝ち抜く：戦略的採用手法の体系的理解と実践ガイド
このブログ記事は2018年に公開したものですが、近年の採用動向を反映して内容を全面刷新しました。 優秀な人材の獲得は、企業の持続的成長にとって不可欠な経営課題です。 しかし、多様化・高度化する現代の採用市場において、従来…
カカクコムとエン・ジャパンの「エンゲージ」事業取得が示す採用市場の未来
1. 一枚の契約書が変える風景 2025年、日本の採用市場に一つの波紋が広がった。カカクコムがエン・ジャパンの採用支援サービス「エンゲージ（engage）」事業を取得し、自社の求人検索サービス「求人ボックス」と統合する─…
【2025年度】indeedの代理店、価格比較と大事なこと
Indeedの代理店を選ぶ際、価格やサービス内容をしっかり比較することが成功のカギです。本記事では、2018年に掲載した内容を2024年にリライトしたものを、更に2026年に向けての最新動向を踏まえて、代理店選びで重要な…
採用管理システム(ATS)とは？種類・メリット・選定方法とおすすめ5選
2019年に公開した本コラムを、最新の状況に合わせて更新します。ここ数年で採用の現場は大きく変わりました。オンライン面接は当たり前になり、求人の掲載先は複数にまたがり、AIを使った書類選考やおすすめ機能も広がっています。…
Indeed vs 求人ボックス vs スタンバイ【2025年版】-進化する求人まとめサイトを比較
本記事は、もともと2021年7月に「求人ボックス vs Indeed」というテーマで投稿したものでした。その後、2024年5月にも一度リライトしましたが、わずか1年でIndeedをはじめとした求人サイトの仕様が大きく変化…
Indeed求人掲載を無料でクローリングさせる方法
採用コストを抑えるために「Indeedに無料で求人を載せたい」と考える企業は多いでしょう。しかし現在の採用市場では、無料掲載だけで十分な応募を集めるのは難しくなっています。 この記事は2018年10月に公開した内容を、2…
indeed掲載、始めるなら「indeed社長」が語るオウンドメディアリクルーティングも
2018年10月24日に「Indeed Explore in Tokyo 2018」に参加してきました。第三部で「Indeedが推奨するOwned Media Recruiting とは 」 登壇者：Indeed Jap…
indeed（インディード）の掲載、使った方がいいの？３分で簡単説明！本音の話
人材採用を調べると必ずヒットするIndeedです。また、最近、いろんな会社から「Indeedに掲載しませんか？」みたいな電話やDMがくるんだけど、Indeedって使った方がいい？という質問や問合せをよくいただきます。今日…
タウンワークの掲載料金と 特徴の全解説｜掲載型課金終了
本記事では、リクルートが提供する求人広告の中でも特に人気のある『タウンワーク』について徹底解説します。 タウンワークとはどんな求人媒体なのか？その特徴やメリット、そして気になる掲載料金についても詳しくご紹介します。 タウ…
Indeed PLUSでタウンワークに求人掲載｜料金形態やメリット、効果を徹底解説
求人広告の新しい手法！Indeed PLUSでタウンワークやリクナビNEXTにも掲載可能に 求人募集といえば、タウンワークやリクナビNEXTといった有名な求人媒体が思い浮かぶ方も多いでしょう。 最近、そんな中で注目を集め…
求人サイトの制作に失敗する、やってはいけない事
日本では、建設・運送・飲食・介護・医療など、さまざまな業界で人材不足が深刻化しています。採用の難易度が上がり、コストも増加する中で、店舗の閉鎖や営業時間の短縮を余儀なくされるケースも増えています。さらに、働き方改革の影響…
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